Das haben wir für Sie gefunden

Herstellung von Entgeltgleichheit durchzuführen. 3.  Die Einführung einer Berichtspflicht zur Gleichstellung und Entgeltgleichheit von Frauen und Männern für Unternehmen mit in der Regel mindestens 500 mehr

und dabei das Wohl ihrer Mitarbeiter, Partner und Kunden im Auge haben, sondern sich aktiv für Gleichstellung, Philanthropie und Nachhaltigkeit engagieren sollten. Für 69 Prozent der Befragten hat die Bedeutung [...] sich immer mehr Menschen für die Einstellung von Firmen im Hinblick auf Gleichberechtigung und Gleichstellung. Und viele entscheiden sich bewusst für Unternehmen, die sich sozial engagieren. Salesforce, mehr

von Produkten aus Drittstaaten ihrer Verantwortung entziehen. Der HDE fordert eine rechtliche Gleichstellung der Fulfillmentanbieter. Von Mirko Hackmann 03.05.2016 Plagiate und Beschlagnahmen / Anklicken mehr

2016 zu erstellen. Darin enthalten sein müssen unter anderem die Maßnahmen zur Förderung der Gleichstellung von Frauen und Männern und deren Wirkung sowie die Maßnahmen zur Herstellung von Entgeltgleichheit mehr