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Arbeitgebern dazu, eine einvernehmliche Trennung anzustreben, sofern das der individuelle Fall des Fehlverhaltens noch zulasse. „Man weiß fast nie, wie die Arbeitsgerichtsbarkeit reagiert“, so Vetter. Kein Trost mehr
Führungskräften auf dem Arbeitsmarkt, deutlich veränderte Aufgabenprofile von Mitarbeitern und ein anhaltend negatives Image auch im eigenen Unternehmen sind die drei größten Herausforderungen des Einkaufs mehr
der Schutzwürdigkeit des Sonntags, die anderen mit dem sich in digitalen Zeiten wandelnden Verbraucherverhalten. Zum Hintergrund: An und für sich ist Sonn- und Feiertagsarbeit grundsätzlich verboten. Allerdings mehr
e (BAFA) zugelassen ist. Dafür hat er vom BAFA Mittel aus der „Energieberatung im Mittelstand“ erhalten. Nun plant der Unternehmer, sein Betriebsgebäude energetisch sanieren zu lassen. Zusätzlich investiert mehr