Das haben wir für Sie gefunden

interessieren sich aber nur 17.000 Bewerber. Es kommt zum Rollentausch: Arbeitgeber führen Bewerbungsgespräche – und müssen dabei für sich selbst werben. Doch zunächst müssen Bewerber gefunden werden. Die gemeinsame mehr

bei den Bewerbern. Für viele junge Nachwuchskräfte sind digitale Arbeitsplätze im Onlinehandel sehr attraktiv. Das bietet dem Handel gute Chancen, neue und vor allem digitalaffine Bewerbergruppen für sich mehr

es auf der Messe geht, sieht nicht ganz so strahlend aus. Die Qualifikation der Bewerber und das Niveau der Bewerbungen würden von Jahr zu Jahr schlechter, klagt ein älterer Ausbildungsberater, der seinen [...] mit oft glücklichem Ausgang. Eine schlampige Bewerbung sei natürlich schlecht, aber eben auch nicht das Maß aller Dinge: Im Verlauf des Bewerbungsprozesses sei der Umgang mit den jungen Leuten oft schwierig [...] heute in einer eigenen, abgeschotteten Welt leben. „Das merkt man vor allem an den schlampigen Bewerbungen. Früher haben noch die Eltern oder die ältere Schwester darübergeschaut – heute macht das niemand mehr

der Geiz-ist-geil-Trends hinreichend beschrieben worden: Händler, die auf Preissenkungen ihrer Wettbewerber immer wieder mit eigenen Nachlässen reagieren, erziehen ihre Kunden dazu, das permanente Rabattangebot [...] lediglich mutige Unternehmen finden, die die negative Dynamik durchbrechen. „Auf Preissenkungen von Wettbewerbern wird zu schnell und zu undifferenziert reagiert. Sinnvoller ist es, die Situation genauer zu [...] betrachtet das Wettbewerbsumfeld ihrer Auftraggeber und analysiert, unter welchen Konditionen die Wettbewerber im Netz verkaufen. Wer die Onlinestrategien der Konkurrenz genauer unter die Lupe nehme, könne mehr